udtalelser
Diskretion og fortrolighed i centrum
Hos Business Coaching Denmark tager jeg diskretionen omkring mine kunder meget alvorligt. Tillid er fundamentet for enhver effektiv coachingrelation, og derfor behandler jeg altid alle oplysninger med højeste fortrolighed.
Det er også grunden til, at udtalelser fra mine kunder altid er anonyme. Jeg ønsker at sikre, at alle kan føle sig trygge ved at dele deres oplevelser åbent – uden bekymring om genkendelse eller eksponering.
Din udvikling og trivsel er min højeste prioritet, og derfor arbejder jeg altid med respekt for din situation og dine grænser.
Du kan læse mere om mig og min tilgang her:
- Dennis Sølbæk Bjørngaard
Vores virksomhed befinder sig i en kompleks transformationsfase, hvor vi både står overfor kritiske rekrutteringsudfordringer og behovet for en klar og bæredygtig retning i forhold til compliance og ESG-krav. Samtidig accelererer digitaliseringens pres vores behov for agilitet og strategisk handlekraft, som vi tidligere manglede overskuddet til at realisere.
Gennem PARTNER-forløbet med Dennis har vi fået mere end blot sparring – vi har fået en strategisk betroet rådgiver med unik indsigt i både ledelses- og operationelle dynamikker. Dennis’ baggrund som officer i forsvaret giver ham en kant og en disciplineret tilgang, der mærkes tydeligt og professionelt i hele samarbejdet.
Hans evne til at identificere og udfordre ledelsens blinde vinkler har givet os modet til at træffe vanskelige beslutninger, som tidligere blev udskudt. Dennis arbejder ikke efter standardmodeller, men med et skarpt blik for den konkrete virkelighed og organisationens særpræg.
Dette kommer til udtryk i et målrettet og fleksibelt forløb, hvor coaching, gruppefacilitering og konsulentstøtte integreres og skræddersys til vores behov. Resultatet er allerede nu en styrket strategisk ledelsesretning, øget gennemslagskraft og robusthed, der gør os i stand til at eksekvere effektivt – også under pres.
Vi er nu i måned 4 af forløbet og ser med stor forventning frem til de kommende måneders fortsatte samarbejde.
— Anonym C-level leder, deltager i PARTNER-programmet
Da jeg startede i GROW-forløbet, var jeg ny i rollen som leder. Jeg havde styr på fagligheden, men manglede et klart greb om, hvordan jeg kunne lede andre med både retning og ro.
Fra første session oplevede jeg Dennis som en nærværende og skarp sparringspartner, der hurtigt forstod mine udfordringer – og samtidig gav mig nye vinkler, jeg ikke selv havde set.
Personlighedstesten gav mig et stærkt udgangspunkt. Det var rart at få sat ord på mine præferencer og lederstil, og det gjorde, at jeg fik lettere ved at stå ved mine valg og styrker.
Undervejs arbejdede vi med konkrete situationer, beslutninger og svære samtaler. Dennis var både coach og konsulent, og det gjorde det muligt at gå fra refleksion til handling.
Det føltes trygt at vide, at jeg kunne række ud mellem sessionerne, og den ledelsesstøtte jeg fik undervejs – bl.a. til performance-samtaler og forandringskommunikation – gav mig konkrete værktøjer, jeg har brugt direkte i hverdagen.
Jeg står i dag med en helt anden selvsikkerhed i mit lederskab. Det føltes naturligt at fortsætte samarbejdet, fordi jeg stadig udvikler mig og får værdi hver eneste gang.
— Anonym leder, deltager i GROW-programmet
Jeg stod et sted i mit liv, hvor jeg godt vidste, jeg kunne mere, men jeg var lidt i tvivl om, hvordan jeg skulle komme videre. Der var en masse larm i hovedet, og det var svært at finde ud af, hvad der egentlig var vigtigt.
Dennis hjalp mig med at få styr på det hele. Gennem coaching og den test fik jeg bedre fat i, hvem jeg er, og hvad jeg vil. Det gjorde det lettere at træffe beslutninger, selv når det var svært og usikkert.
Jeg fik mere ro og klarhed – og en plan for, hvad jeg skulle gøre næste gang. Jeg føler mig både stærkere som leder og som menneske.
Jeg vil helt klart anbefale CORE til alle, der gerne vil have styr på sig selv og finde vej.
— Anonym deltager, CORE-programmet